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TOP MESSAGE

株式会社あつまる 代表取締役社長

石井 陽介YOSUKE ISHII

全従業員のビジョン=経営計画
ビジョン実現のために
日々の仕事をする環境があります。

私たち「株式会社あつまる」は、「全従業員の物心両面の幸福を追求すると共に出逢った人たちに無限の可能性を伝え続ける集団である」という企業理念の実現を目的に活動させていただいている会社です。全従業員の「物」の幸福を追求する。贅沢は必要ありませんが、安定的に充実した衣食住の提供を行なっていきます。「心」の幸福を追求する。「心」の幸福は、心の在り方次第であり、利他の追求等で人により幸福の大きさの違いはありますが、私たちは、「大きな心の幸福感」を追求し続けます。

また、「特別な能力・血筋がなくても、考え方・熱意で世の中には一般論では想像できない大きな可能性がある」という事を世の中に伝え続けます。まずは、弊社自身・社員一人一人が実現し、結果で示し、言葉や文章で世の中に「無限の可能性」を伝え続けます。出逢った人たちにプラスの影響を与える集団を目指し、世の中に貢献し続ける集団でありたいと思います。それを実現するために、弊社では「個人ビジョン経営」というものを研究を重ね開発し、実践致しております。「全従業員のビジョン=経営計画」を構築し、実現を目指す経営です。まずは、「あつまるフィロソフィBOOK」を軸に考え方の共有をします。

また、全従業員は「ビジョンシート」という人生計画をまとめるシートをベースに日々人生を歩んでおります。その全従業員の「ビジョンシート」の集合体を経営計画としております。そのフォーマット・仕組みとフローを構築し、経営して致しております。そうすることにより、会社から押し付けられた仕事、上司から押し付けられた仕事ではなく、自分のビジョン実現のために日々の仕事をする環境が出来上がっています。

全従業員が自分の人生を自分の意思で決め、自分の意志で歩み続けている自立した社員の集団を目指しております。「人生・仕事の結果=考え方×熱意×能力」と定義しております。「特別な能力・血筋がなくても考え方・熱意次第で世の中には一般論では想像できない大きな可能性がある」という考え方です。より大きなビジョンの実現、大きな幸福の実現を目指し、大きなビジョンをもって生きる大きな幸福を世の中に伝え続け、貢献し続ける事を目指す所存であります。

PROFILE

2010年 
株式会社あつまる設立 代表取締役社長就任
2010年 
盛和塾 入塾
2013年 
福岡大学経済学部 非常勤講師就任
2014年 
盛和塾世話人就任
2016年 
盛和塾第24回世界大会出場
2018年 
東京大学訪問勉強会 顧問就任

強烈なブレない想いは絶対に実現します
一緒に「無限の可能性」を
実現し続けましょう!

世の中は、大多数の大人が言うような「世の中は甘くない」や「世の中は理不尽だ」という悲観的なものではありません。短期的に見れば一見努力が報われないとい事もありますが、長期的に見れば確実に努力は報われます。人として正しい考え方をもち、無限の可能性を信じ、強烈な願望でビジョンをもち、努力を重ねれば絶対に報われます。

しかし、人として正しい考え方と言っても若いうちから、利他心や器の大きな考え方がもてないこともあると思います。私はそれはそれで構わないと思っています。まずは、自分の自欲を満たすためでもいいと思います。行動を起こす、努力をする原動力になるからです。行動を起こし、努力を重ねれば重ねるほど、いつか壁にぶつかります。そこで、考え方を改めていけば良いのです。大事なことは、ビジョンをもつことと同時に「有言実行当たり前精神」です。大きなビジョンを実現するのはトーナメント戦に近いと思います。今日やるべき事、明日のやるべき事を確実にやり切り続けることが必須です。その積み重ねが最短距離成長の唯一のプロセスなのです。

また、大きなビジョンを公言したり、挑戦していると過程では、多くの批判を浴びます。「そんなの無理だよ」「頑張ったってそんなに人生変わらないから」等々です。しかし、そのような悲観的な言葉に動じず、是非とも、大きなビジョンに挑戦し、大きな幸福を掴み取っていただきたいと思います。私たちは、そのような大きな希望に満ち溢れた人と一緒にしていきたいと思っております。「強烈なブレない想いは絶対に実現します」一緒に「無限の可能性」を実現し続けましょう!

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