7/16、当社代表の石井が「JALエンジニアリング労働組合」にて、航空機整備士兼将来の管理職候補である皆さまに向けて講演を行わせていただきました。
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講演テーマは、「30歳で“クビ”になった社長が学んだリーダーとしての在り方」。

代表・石井が創業間もない頃に経験したリーダーとしての失敗と、

そこから、旧盛和塾での学びを通して気がついた「リーダーとしての在り方」、

「メンバーとのコミュニケーションにおける考え方」等についてお話しさせていただきました。

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⭐️ご参加いただいた皆さまの声
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●「フィロソフィ」という共通言語を持つ会社の取り組み、考えを聞くことができ、今足りていないことに気がつくことができた。

●新しいことに挑戦する際には反対勢力が生まれるというお話がありましたが、

リーダーとして仲間を増やして正しいと思うことをやり遂げる重要性を再認識しました。

●明日から、引き続き周囲へ「考え方」について共有しながら、

後輩の育成、尊敬してもらえるリーダーになれるよう、精進します。

●両社共通のフィロソフィがあり、通じるものがありました。

フィロソフィは「浸透」させるものではなく、「シェア」するものという点に共感しました。

1人1人の社員にフィロソフィが自然と落とし込まれる企業文化をつくることが必要だと感じました。

●「誰かのために何かをする」というのは難しいことですが、

「利他の心」をもつ社員・リーダーが増えることが大事だと感じました。

「利他の心」がある社員をたくさん育てたいと思いました。

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ご参加いただいた皆さま、誠にありがとうございました。

また、「働きがい」や「リーダーの持つべき価値観」等について、

セミナーでも詳細を共有させていただいています。

ご興味のある方は、ぜひご参加ください。
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https://atsu-maru.co.jp/service/seminar/detail_list.php?id=1730

◾️開催日時
9月26日（木）14:00～18:00
11月11日（月）14:00～18:00
※セミナー後、懇親会あり
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■開催場所
株式会社あつまる東京本社
東京都渋谷区神宮前1丁目5−8
神宮前タワービルディング 21F
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＜アクセス＞
JR「原宿駅」から徒歩7分、
副都心線・千代田線「明治神宮前駅」から徒歩4分

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